| 项目批准号 |
项目类别 |
学科分类 |
项目名称 |
立项时间 |
项目负责人 |
专业职务 |
工作单位 |
单位类别 |
所在省区市 |
所属系统 |
成果名称 |
成果形式 |
成果等级 |
结项时间 |
结项证书号 |
出版社 |
出版时间 |
作者 |
获奖情况 |
| 19BGL040 |
一般项目 |
管理学 |
新兴领域军民两用技术双向转移耦合机制构建研究 |
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李小丽 |
正高级(教授、研究员等) |
武汉纺织大学 |
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湖北 |
教育部非在京直属/地方高校 |
新兴领域军民两用技术双向转移耦合机制构建研究 |
研究报告 |
合格 |
0000-00-00 |
20241958 |
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| 20XGL030 |
西部项目 |
管理学 |
双城经济圈背景下成渝两地高新产业种群协调发展机制研究 |
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伊辉勇 |
正高级(教授、研究员等) |
重庆交通大学 |
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重庆 |
教育部非在京直属/地方高校 |
1.“双城经济圈”背景下成渝两地高新产业种群协调发展机制； 2.“双城经济圈”背景下成渝两地高新产业种群协调发展机制论文集 |
论文集,研究报告 |
合格 |
0000-00-00 |
20242029 |
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| 18BGL059 |
一般项目 |
管理学 |
大数据背景下金融与科技融合机理及风险管控研究 |
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田秀娟 |
正高级(教授、研究员等) |
对外经济贸易大学 |
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教育部 |
教育部在京直属高校 |
大数据背景下金融与科技融合机理及风险管控研究 |
研究报告 |
合格 |
0000-00-00 |
20241681 |
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| 18CGL035 |
青年项目 |
管理学 |
自由贸易港区中的政商互动模式及其制度化研究 |
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胡凤乔 |
中级(讲师、助理研究员等) |
浙江工商大学 |
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浙江 |
教育部非在京直属/地方高校 |
自贸港政商互动模式及其制度化研究 |
专著 |
合格 |
0000-00-00 |
20241869 |
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| 18XGL002 |
西部项目 |
管理学 |
“互联网+”背景下传统产业创新发展模式与治理机制研究 |
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周杰 |
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新疆维吾尔自治区社会科学院 |
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新疆 |
地方社会科学院 |
1.“互联网+”背景下传统产业创新发展模式与治理机制研究； 2.流通企业互联网化发展的现实诉求与模式创新—基于全价值链视角 |
论文集,研究报告 |
合格 |
0000-00-00 |
20242153 |
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| 18BGL103 |
一般项目 |
管理学 |
港航绿色供应链碳减排交易机制及其契约协调机理研究 |
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孟燕萍 |
中级(讲师、助理研究员等) |
上海海事大学 |
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上海 |
教育部非在京直属/地方高校 |
1.《港航绿色供应链碳减排交易机制及其契约协调机理研究》项目报告； 2.《港航绿色供应链碳减排交易机制及其契约协调机理研究》论文集 |
论文集,研究报告 |
合格 |
0000-00-00 |
20241816 |
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| 20BGL198 |
一般项目 |
管理学 |
流域生态补偿多元主体协同机制研究 |
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葛颜祥 |
正高级(教授、研究员等) |
山东农业大学 |
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山东 |
教育部非在京直属/地方高校 |
流域生态补偿多元主体协同机制研究 |
研究报告 |
合格 |
0000-00-00 |
20241915 |
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| 20BGL143 |
一般项目 |
管理学 |
包容氛围对员工工作旺盛感和幸福感的影响机制及对策研究 |
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方阳春 |
正高级(教授、研究员等) |
浙江工业大学 |
|
浙江 |
教育部非在京直属/地方高校 |
包容氛围对员工工作旺盛感和幸福感的影响机制及对策研究 |
研究报告 |
合格 |
0000-00-00 |
20241873 |
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| 20BGL083 |
一般项目 |
管理学 |
人工智能对会计工作影响与会计职能转变研究 |
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杨寅 |
正高级(教授、研究员等) |
上海国家会计学院 |
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上海 |
其他 |
1.人工智能时代会计变革的演进逻辑与分析框架：基于会计职能与会计工作的研究； 2.人工智能对会计工作影响与会计职能转变研究 |
论文集,研究报告 |
合格 |
0000-00-00 |
20241815 |
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| 19BGL113 |
一般项目 |
管理学 |
互联网平台企业非伦理行为涌现的过程机制及协同治理研究 |
|
王晓辰 |
正高级(教授、研究员等) |
浙江工商大学 |
|
浙江 |
教育部非在京直属/地方高校 |
互联网平台企业非伦理行为涌现的过程机制及协同治理研究 |
研究报告 |
合格 |
0000-00-00 |
20241870 |
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| 19BGL127 |
一般项目 |
管理学 |
家族企业差序式领导对新生代员工越轨创新行为的影响机制与治理对策研究 |
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陆杰 |
正高级(教授、研究员等) |
江苏大学 |
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江苏 |
教育部非在京直属/地方高校 |
家族企业差序式领导对组织创新绩效的影响研究：基于员工越轨创新行为的视角 |
研究报告 |
合格 |
0000-00-00 |
20241834 |
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| 19BGL215 |
一般项目 |
管理学 |
以公共政策推动新时代政府治理能力现代化研究 |
|
张丽珍 |
副高级(副教授、副研究员等) |
西安电子科技大学 |
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陕西 |
教育部非在京直属/地方高校 |
以公共政策推动新时代政府治理能力现代化研究 |
专著 |
合格 |
0000-00-00 |
20242112 |
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| 18BGL211 |
一般项目 |
管理学 |
复合型邻避补偿政策设计及运行机制研究 |
|
刘冰 |
正高级(教授、研究员等) |
北京师范大学 |
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教育部 |
教育部在京直属高校 |
1.复合型邻避补偿政策设计及运行机制研究； 2.涉核社会风险研究 |
论文集,研究报告 |
合格 |
0000-00-00 |
20241661 |
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| 18XGL018 |
西部项目 |
管理学 |
西南民族地区群众卫生运动的历史经验研究 |
|
李娟 |
正高级(教授、研究员等) |
昆明理工大学 |
|
云南 |
教育部非在京直属/地方高校 |
西南民族地区群众卫生运动的历史经验研究 |
研究报告 |
合格 |
0000-00-00 |
20242079 |
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| 18BGL246 |
一般项目 |
管理学 |
基于助推理论的欠发达地区慢性病患者分流机制及实验研究 |
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曾国华 |
正高级(教授、研究员等) |
江西理工大学 |
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江西 |
教育部非在京直属/地方高校 |
1.基于助推理论的欠发达地区慢性病患者分流机制及实验研究； 2.基于助推理论的欠发达地区慢性病患者分流机制及实验研究 |
论文集,研究报告 |
合格 |
0000-00-00 |
20241898 |
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| 21CGL053 |
青年项目 |
管理学 |
科学家网络测度及其对企业创新的溢出效应研究 |
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程晨 |
正高级(教授、研究员等) |
郑州大学 |
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河南 |
教育部非在京直属/地方高校 |
科学家网络测度及其对企业创新的溢出效应研究 |
研究报告 |
合格 |
0000-00-00 |
20241935 |
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| 18BGL266 |
一般项目 |
管理学 |
基于情感分析的社交网络影响力传播研究 |
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刘洪涛 |
副高级(副教授、副研究员等) |
重庆邮电大学 |
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重庆 |
教育部非在京直属/地方高校 |
基于情感分析的社交网络影响力传播研究 |
专著 |
合格 |
0000-00-00 |
20242032 |
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| 19BGL285 |
一般项目 |
管理学 |
特色文化小镇创新生态系统构建及培育机制研究 |
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纪芬叶 |
副高级(副教授、副研究员等) |
中共河北省委党校（河北行政学院） |
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河北 |
地方党校 |
特色文化小镇创新生态系统构建及培育机制研究 |
专著 |
合格 |
0000-00-00 |
20241759 |
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| 19BGL064 |
一般项目 |
管理学 |
基于利益相关者的国有混改公司治理转型风险预警研究 |
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曾爱青 |
副高级(副教授、副研究员等) |
湖南工商大学 |
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湖南 |
教育部非在京直属/地方高校 |
基于利益相关者的国有混改公司治理转型风险预警研究 |
研究报告 |
合格 |
0000-00-00 |
20241970 |
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| 19CGL040 |
青年项目 |
管理学 |
乡村振兴视域下农村环境污染的多元协同治理研究 |
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鲁力 |
副高级(副教授、副研究员等) |
四川大学 |
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四川 |
教育部非在京直属/地方高校 |
乡村振兴视域下农村环境污染的多元协同治理研究 |
研究报告 |
合格 |
0000-00-00 |
20242040 |
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